Evaluación Formativa de los Aprendizajes en Educación Básica Utilizando Inteligencia Artificial
Dirigido a: Docentes de Educación Básica, Acompañantes pedagógicos, capacitadores, asesores, directores, subdirectores y coordinadores.
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Dirigido a
Docentes de Educación Básica, Acompañantes pedagógicos, capacitadores, asesores, directores, subdirectores y coordinadores.
Sobre el Curso Virtual
Presentación
Elabora un sistema de evaluación formativa considerando tareas auténticas, rúbricas de evaluación y retroalimentación descriptiva.
Temario
UNIDAD
CONTENIDO
01.
Evaluación formativa: evolución, perspectiva y enfoques
- Conceptualización, dominios, evolución, postura epistemológica y niveles de la evaluación.
- Revisión sobre los enfoques de evaluación formativa, evaluación para el aprendizaje, evaluación criterial, evaluación auténtica, evaluación del desarrollo.
- Enfoques de la evaluación formativa y orientaciones para la evaluación formativa para el desarrollo de competencias en el CNEB.
02.
Evaluación formativa: evidencias, continuidad y criterios
- Planeación de la evaluación formativa.
- Reflexión sobre evidencias de aprendizaje: uso de criterios, progreso y diversidad del aprendizaje de los estudiantes.
- Continuidad y desarrollo del aprendizaje para la comprensión del progreso y diversidad del aprendizaje en el aula.
- Construcción de criterios y rúbricas de evaluación considerando el progreso, diversidad y nivel esperado del aprendizaje de los estudiantes y con apoyo digital Rubrik y herramientas IA.
03.
La retroalimentación y como proceso clave de la evaluación formativa
- La retroalimentación y sus principales características
- Modelos alternativos de retroalimentación efectiva a los trabajos de los estudiantes.
- Diseño y desarrollo de retroalimentaciones a trabajos de estudiantes en base a criterios establecidos.
04.
Evaluación y diseño de tareas auténticas para la evaluación formativa
- Tareas auténticas, características y modelos para la evaluación de los aprendizajes.
- Tareas de evaluación que se realizan en el aula. Identificación de tareas auténticas.
- Diseño de tareas auténticas en base a los criterios.
05.
Recursos y herramientas digitales para evaluación formativa
- Portafolio de aprendizaje (digital)
- Recursos digitales para la evaluación: Kahhot, Formulario de google, Mentimeter, Gemini, ChatGPT y perplexity.
TOTAL DE CRÉDITOS
120 horas pedagógicas
Certificación
Se otorgará un certificado digital de aprobación a quienes logren el resultado de aprendizaje y una asistencia mínima del 80% de las sesiones sincrónicas. La nota aprobatoria mínima para obtener la certificación es 11.00 a más.
Constancia de participación
Se otorgará constancia digital a los que tengan asistencia mínima del 80% y no logren nota aprobatoria.
Nota: La certificación se entregará 1 mes después de concluidas las clases, vía correo electrónico.
Información general
Inscripciones
Hasta el 19 de enero del 2026
Fecha de inicio
21 de enero del 2026
Fecha de término
11 de febrero del 2026
Frecuencia
21 y 28 de enero | 04 y 11 de febrero del 2026
Horario de clases
Miércoles 18:00 a 21:00 horas
Modalidad
Virtual
Duración
04 semanas
Horas
120 horas pedagógicas
Consideraciones importantes (*)
01.
La UPCH se reserva el derecho de cancelar el curso si no llega al cupo mínimo de participantes hasta el mismo día de inicio del curso.
02.
Los cursos no son transferibles.
04.
Los participantes podrán solicitar la devolución del 90% de la inscripción hasta 72 horas antes del inicio del curso, debido a gastos administrativos. Posterior a este plazo, y salvo cancelación del curso por parte de la institución, no se realizarán devoluciones.
05.
Los certificados y constancias se emiten en versión digital.
(*) Una vez inscrito al curso, el participante declara conocer y estar de acuerdo con todo lo mencionado anteriormente.
Requisitos de Inscripción
- Grado mínimo de Bachiller (con registro en SUNEDU)
Descuentos
- Descuento a egresados UPCH (5%)
- Profesionales que culminaron el pregrado y/o posgrado (especialidades, maestrías y doctorados) tienen un beneficio de 5% de descuento en pensiones.
- Descuento por inscripción en más de 2 cursos (10%)
- Inscripción de 3 cursos o más que brinde el área de Educación Continua de la Escuela de Posgrado.
- Descuento corporativo (10%)
- Inscripción de 3 participantes o más financiados por una misma empresa o institución.
(*) Los descuentos no son acumulables.